英国Tailscale招聘基础设施工程师

我们正在寻找一名技能娴熟且细心的全职软件工程师，加入我们的成长团队。你将作为工程团队的一部分，支持和赋能内部业务单元，通过共享工程服务和功能构建工具和流程，帮助这些团队取得成功。你将与多个跨组织的 stakeholders 建立关系，理解并满足他们的需求，通过你负责的端到端项目。你将直接与内部面向客户的工作团队合作，赋能他们的使命，并为他们的日常运营带来便利。与产品工程团队合作，提取所需的数据以驱动业务决策。示例交付物可能包括：通过指标、警报、日志和遥测集成提高可观测性；识别并构建持续部署的改进；利用基础设施即代码在云环境中进行更改；与其他工程团队合作构建跨职能的基础设施改进；自动化托管服务和虚拟机的升级。因为我们是一个早期阶段且完全远程的公司，我们正在寻找一个有强烈动机的个体，帮助推动产品前进。能够独立思考、与高度技术化的团队合作，并舒适地异步工作是必不可少的。

需要具备CI/CD、秘密管理、基础设施即代码和可观测性经验；分布式系统经验；在云环境中操作托管服务（ preferably AWS ）经验；在生产环境中操作Kubernetes的经验是一个加分项；熟悉网络（IP寻址、路由等）；大多数非前端系统是用Go语言开发的，Go经验是加分项；能够给予和接受建设性反馈，以及独立工作能力；灵活适应初创公司的动态性质；优秀的书面和口头沟通技能

包容、灵活的环境，你可以做真实的自己。我们认识到多样化的声音和背景对我们的人员、产品和公司成长的影响。灵活的工作时间和地点使团队能够整合工作和生活。有竞争力的总薪酬包，包括基本工资、股权激励计划和可变佣金（针对业绩导向的职位）。全面的团体福利，无等待期。享受健康、视力、牙科等覆盖，为你和你的家庭提供保障！远程优先公司——大多数团队完全远程工作。享受无论你在哪里都能找到WiFi的环境变化，参与虚拟和现场社交活动，利用我们的企业共享办公计划去WeWork（或其他类似空间）等地。某些职位需要根据团队需求进行现场合作，这将在职位描述中明确说明。与其他Tailscalars面对面交流。参加我们的年度公司 retreat，参与团队 off-sites，与跨加拿大、美国和英国的团队成员面对面合作。我们支持通过团队旅行和分布式协作进行的面对面连接。支持你的个人和职业发展。通过每年1500美元的专业发展经费，或利用导师制、辅导和内部晋升机会来成长你的职业。带薪休假和健康的工作生活平衡。我们的灵活带薪休假计划支持你应对任何生活抛出的情况，无论是搬迁房屋还是环游世界！支持你个人和职业发展的定制办公桌。你可以选择自己的公司提供的笔记本电脑（Mac或PC），每月获得家庭互联网报销，以及1000美元用于定制你的工作站。慷慨的育儿假计划，从第一天开始。我们关心你生活中的其他方面，并鼓励新父母利用最多26周的育儿假补充。

Tailscale致力于构建新的互联网，通过提供软件使人们和他们的设备能够安全地互联，无论他们在哪里。从爱好者到跨国公司，各大小团队每天都使用Tailscale来保护他们的网络，分享对内部工具的访问。我们正在构建一个未来，让互联网变得容易、合理和安全，就像它曾经一样。成立于2019年并完全分布式，我们由Accel、CRV、Insight、Heavybit和Uncork Capital等机构支持。