收购营销负责人（英国）

加入一个高速成长的D2C品牌，年增长率约为25%，拥有强劲的预算，已有的坚实团队，以及巨大的潜力。你将负责收购领域，包括付费、有机、联盟和影响力渠道，并领导四名渠道专家团队。你不会陷入琐碎事务，但会接近足够近以发现机会、挑战思维并真正提升绩效。这里存在真正的空间。渠道正在运作，但远未达到最大。特别是联盟和影响力渠道，是推动额外收入的巨大机会。这个职位适合如果你：想要进入真正的Head of角色而不失去绩效联系；享受在细节中寻找增长，而不是只设定策略并离开；喜欢构建结构并改进做事方式；想要你的工作真正推动增长，而不是只让指标增加0.5%。你将直接与经验丰富的增长领导者合作，给予你高层战略的曝光，同时拥有执行和绩效的控制权。环境是快节奏、协作和低自我的。你将有空间尝试事物、测试想法并建立自己的 playbook。如果你来自D2C背景（订阅制优先），管理过有意义的收购预算（£100k+每月），至少有两名团队成员，并有付费媒体、联盟和影响力经验，我们很乐意与你交谈。薪资在£75k–£85k范围内加奖金。远程优先，每月与团队在伦敦开会。

具有D2C背景（订阅制优先）；管理过£100k+每月的收购预算；至少有两名团队成员；有付费媒体、联盟和影响力经验。

远程工作，每月伦敦团队会议；竞争力薪资加奖金

一家高速成长的D2C品牌，年增长率约25%，拥有强劲预算和坚实团队，具备巨大增长潜力。