学习运营经理

学习运营经理负责咨询学习工作优先级、交付和扩展，确保学习计划高效执行，符合业务优先级，并通过有效系统和流程支持。该角色通过Workday Learning和其他平台将业务需求转化为可扩展的科技赋能学习解决方案。学习运营经理与HR、临床卓越、共享服务和运营领导者紧密合作，以优化交付、提高一致性并最大化学习对组织的影响。

4年以上学习与发展、学习运营、项目管理或相关领域经验；在快节奏、跨职能环境中管理多个项目或计划的经验；熟悉学习技术，特别是Workday Learning或类似LMS平台；能够将业务需求转化为实用、可扩展的学习解决方案；支持现场或分布式工作队的经验优先；出色的利他主义管理与沟通能力；强大的组织和问题解决能力，注重细节。

最佳雇主：被Modern Healthcare认可，彰显行业卓越，提供出色的职场文化；超越期望：提供最佳护理并见证卓越患者结果；丰厚激励：入职第一个月内即可享受完整福利包。慷慨的带薪假制度和带薪假日。混合及远程工作灵活性。

Ivy Rehab Network是一家致力于提供物理治疗、职业治疗、言语治疗和应用行为分析（ABA）服务的领先康复机构。我们的文化促进真诚、包容、成长、社区和对每位患者卓越护理的激情。