全球运营团队运营管理师

我们正在寻找一名全球运营团队运营管理师，负责领导全球运营团队的三大关键职能：QA测试、互动地图和人力资源运营。此职位结合了运营领导力、团队管理和跨职能协调，以确保我们的内容质量标准和团队基础设施支持Wand的快速增长。你将负责全球以亚洲为主的团队的日常运营，同时与支持、有机社交和创作者管理负责人紧密合作，确保所有面向玩家的内容和社区触点的执行一致。随着我们扩展功能和扩大平台，你还将负责建立和扩展新的运营和内容生产团队以支持这些项目。此职位需要一个人能够平衡一线团队领导与战略流程改进，跨时区工作以确保运营顺利运行。

5年以上运营管理经验，至少2年管理海外团队经验；具备在菲律宾等地本地文化、工作实践和劳动法规的理解；有从零开始建立或扩展运营团队的经验；有在多个职能或工作流中同时管理经验；具备强大的招聘和人才评估技能，有在多个学科中筛选技术岗位的经验；有为国际承包商建议薪酬结构的经验；能够主动解决障碍，建立工作示例验证想法，早期识别关键依赖关系以建立团队韧性；具备快速执行的优先级，有效利用AI工具，当数据表明某种方法不工作时做出果断的战略转向；注重业务成果而非活动本身；具备建立让团队扩展的流程和文档的经验；数据驱动的运营方法，有跟踪和改进KPI的经验；有为新兴业务需求实施新工作流程和系统的经验；愿意利用AI工具独立解决问题。

具有竞争力的薪酬；完全远程工作安排，有时间区覆盖的灵活性；有机会为快速增长的游戏平台构建和塑造运营；直接影响数百万玩家的游戏体验；协作环境，与热情的游戏团队一起工作；拥有自主权实施创新解决方案并推动有意义的变化。

Wand通过游戏定制和指导构建工具，帮助玩家在他们喜爱的游戏中有更多乐趣。我们的平台覆盖成千上万的PC游戏，确保每个人都能无障碍地享受游戏。Wand致力于通过实时智能和个性化调整，为玩家提供更流畅、清晰和更有力量的游戏体验。

请提交：简历，突出相关运营和团队领导经验；简要描述你曾从零开始建立新团队或扩展现有团队的经历。